Die Bedürfnispyramide gehört zu den bekanntesten Motivationstheorien der Arbeitspsychologie. Entwickelt wurde sie von Abraham Maslow (1908 – 1970), einem US-amerikanischen Psychologen. Sein Modell erklärt, welches Bedürfnis Menschen antreibt und wie sich Motivation entwickelt. Die Bedürfnispyramide gibt Unternehmen, Führungskräften und ArbeitnehmerInnen wertvolle Hinweise für den Arbeitsalltag. Der Grundtenor: Wenn du verstehst, welches Bedürfnis aktuell im Vordergrund steht, kannst du die Arbeitsbedingungen gezielt verbessern und die Zufriedenheit langfristig fördern. Besonders in einer Zeit, in der Themen wie Fachkräftemangel, New Work und der wachsende Leistungsdruck quasi allgegenwärtig sind, gewinnt die Bedürfnispyramide nach Maslow wieder an Bedeutung.
