Es gibt viele Auslöser für Mobbing: Konkurrenz, Neid, Leistungsdruck, Missgunst oder die Angst um den Arbeitsplatz. Für den Betroffenen selbst ist es ein Spießrutenlauf, denn er erleidet seelische Qualen, welche häufig zu gesundheitlichen Folgen führen können. Wenn Intrigen und Angriffe sich häufen, ertragen die Mobbing-Opfer den Berufsalltag nur noch schwer. Umso wichtiger ist es, dass die Betroffenen sich wehren, damit der Konflikt beseitigt wird. Dieser Beitrag erläutert die Möglichkeiten.
Social Media Netzwerke haben längst einen großen Einfluss gewonnen einerseits auf den Bewerbungsprozess der Kandidaten, andererseits auf den Recruiting-Prozess der Unternehmen. Viele meiner Kunden, die auf Jobsuche sind, sind immer noch zögerlich, ein eigenes Profil in einem Social Media Netzwerk über sich zu erstellen.
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